Руководители не имеют возражений против повышения сотрудниками своей квалификации, при условии, что они делают это за свой счет без ущерба для основной работы. Момент весьма существенен для работников, трудящихся в коммерческих структурах. Заработок достойный, а с обучением, требующим отрыва от производства, порой возникают проблемы.
В данной ситуации дистанционное обучение – идеальное решение!